|  | |
|
Loopbaanperspectieven
Men kan slechts statutair personeelslid van het Rekenhof worden nadat men is geslaagd voor een vergelijkend wervingsexamen. Dergelijke examens worden periodiek georganiseerd. Geslaagde kandidaten die niet onmiddellijk in dienst worden geroepen, worden in een wervingsreserve opgenomen.
De personeelsleden worden tewerkgesteld in niveau 1 (leidende ambtenaren, auditeurs, vertalers en informatici), niveau 2+ (controleurs, programmeurs en technici), niveau 2 (klerken-dactylografen en operatoren) of niveau 3 (kamerbewaarders-klasseerders en vakmannen).
Bij de aanvang van hun loopbaan moeten de personeelsleden van niveau 1 een stage van twee jaar doorlopen. In de andere niveaus duurt de stage één jaar. De personeelsleden worden in vast verband benoemd als hun stage een gunstig verloop heeft gekend. De bevorderingen tot de opeenvolgende graden binnen eenzelfde niveau worden toegekend na telkens zes jaar graadanciënniteit, op grond van een evaluatie van de verdiensten en bekwaamheden van het personeelslid. Binnen de door het Rekenhof vastgestelde voorwaarden kunnen de personeelsleden van niveau 1 zich kandidaat stellen voor bevordering tot een leidend ambt (eerste-auditeur-revisor, eerste-auditeur-directeur).
Lopende wervingsprocedures
Werving van adjunct-auditeurs (niveau 1)
Het Rekenhof organiseert op dit moment, in samenwerking met SELOR, een vergelijkend examen met het oog op de aanwerving van Nederlandstalige adjunct-auditeurs, richting financiële audit, en het aanleggen van een wervingsreserve die twee jaar geldig blijft.
De auditeurs zullen voornamelijk de openbare instellingen en andere overheden (federale overheidsdiensten, departementen van de Vlaamse Overheid, Ministerie van het Brusselse Hoofdstedelijk Gewest en provincies) financieel controleren.
Het examenreglement (met gedetailleerde functiebeschrijving en profiel, toelatingsvoorwaarden, arbeidsvoorwaarden en selectieprocedure) is hieronder beschikbaar in PDF-formaat :
|
|
De inschrijvingen voor het examen werden afgesloten op 4 mei 2010.
Indien u vragen heeft over de vergelijkende wervingsexamen die het Rekenhof organiseert of interesse heeft voor tewerkstelling bij het Rekenhof, kan u ons steeds contacteren, klik dan ( ).
Voor de wervingsexamens voor Franstalige personeelsleden kan u hier klikken.
|
Laatste wijziging van deze pagina :
donderdag 13 mei 2010
 |
|
| |
|
